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社保断交多久失效

时间:2024.07.09 标签: 劳动纠纷 社保纠纷 阅读:1053人
律师解析:
养老保险:对于养老保险来说,中间中断的后果不严重,因为最后是累计年限的。不过需要注意的是,如果停交的时间太长,导致最终退休时,缴费年限不足15年,按照规定,缴费不足15年的,养老保险个人账户金额会全额退还,但是统筹账户中单位交的那部分,就没有了。
医疗保险:除非在退休年缴纳满足20/25年,就可以终身享受医疗保险待遇,当还未退休时候,断交就意味着不享受医疗保险待遇。如果断交在60天以内,缴纳次月就可以继续享受待遇,如果在60天以上,180天以内,缴费当天开始算,缴费到达三个月后即可享受医疗保险待遇。如果在180天以上同理需要6个月。
生育保险:生育保险想要享受待遇必须连续缴纳一年以上,而且在你享受待遇时候夜不能断,假如断了,需要再缴纳一年以上才可享受生育保险带来的待遇。
失业保险:失业保险是在失业后,并且已经进行失业登记,并有求职要求的,并非本人意愿事业的,最主要的是连续缴纳保险达到一年的即可领取。
工伤保险:在没有工作时期,就是不参保状态下是不会享受相应待遇的。
法律依据:
《社会保险法》第四条
中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
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图文精选 普法视频 语音解答
  • 公司倒闭了欠社保怎么解决问题

    郭培员律师

    郭培员律师

    面对公司倒闭且社保未缴足,您可先向当地劳动部门投诉,要求其督促企业补缴社保。此途径借助劳动行政监管力量,有效维护权益。若未果,可进一步向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,利用法律手段捍卫自身社保权益,确保合法权益不受侵害。

    浏览量:1234 2024-08-21
  • 公司倒闭社保可以退吗

    郭培员律师

    郭培员律师

    企业破产时,员工社保多不退,但养老保险个人账户可特殊返还。需关注社保政策法律。我国《社会保险法》规定:个人账户资金不提前取,利率不低于定存,免税。个人去世余额可继承。再就业续缴社保,失业可灵活参保,保障权益。社保旨在老年、疾病、工伤、失业、生育时提供经济支持。

    浏览量:829 2024-08-21
  • 公司倒闭失业险怎么算

    郭培员律师

    郭培员律师

    企业停业致失业,失业保险待遇依缴费时长定。缴满1-5年享12月保障,5-10年可领18月,超10年则最长24月。再就业后失业,缴费期重计,前后未领待遇累加,总期限不超24个月。

    浏览量:1205 2024-08-21
  • 产假多少天

    王哲男律师

    按目前的法律规定,我国的所有女性劳动者在劳动关系存续期间,都享受产假待遇。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。

    播放量:844 2022-06-08
  • 公司没有交社保可以立刻解除劳动合同吗

    郝玉鑫律师

    公司不缴纳社保,员工可以解除劳动合同。而且这种情况解除劳动合同单位应当支付劳动者经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资。

    播放量:1162 2022-06-07
黄晓阳律师

广东良马律师事务所

黄晓阳律师,广东良马律师事务所合伙人,深圳市前海法院自贸区案件多元纠纷解决分中心调解员,深圳市劳动人事争议仲裁委员会兼职调解员,深圳市律师协会遗产管理人律师库成员,深圳卫监直击栏目特聘律师,具备扎实的法学专业功底和丰富的实践工作经验,执业以来承办了大量的诉讼案件和非诉讼法律事务,参与了《深圳经济特区医疗条例》、《深圳市卫生和计划生育委员会规范行政处罚自由裁量权规则》等法规规章以及规范性文件的修订起草工作。先后担任深圳市卫生监督局、龙华区卫生健康局、宝安区卫生监督所、深圳市韵达速递有限公司、深圳市天腾实业有限公司、深圳市骏达物流有限公司、润贝航空科技股份有限公司、深圳澳中龙耀国际贸易有限公司等多家政府机构、国有企事业单位和大型民营企业的常年法律顾问,并多次负责以上顾问单位工作人员的法律培训工作,对民商事法律和政府、企事业单位法律顾问事务有着深入研究和理解,特别擅长于办理复杂、重大疑难民商事纠纷案件,所经办的案件和非诉讼法律事务均取得了良好的法律效果,得到了当事人的一致好评,能够为当事人提供优质、高效、全面的法律服务!

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  • 社会保险费可以提起诉讼吗

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  • 保险公司不赔农民工怎么办

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    申请工伤赔偿时,请携带:工伤认定书、医疗诊断证明、个人身份证明、工资及收入证明、劳动关系证明等相关文件。确保资料齐全,以便顺利办理赔偿手续。如有疑问,请及时咨询相关部门。

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